４月１４日下午，甘肅忠恒集團(tuán)召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作推進(jìn)會(huì)議，認(rèn)真總結(jié)前一段時(shí)間活動(dòng)開展情況，學(xué)習(xí)交流好經(jīng)驗(yàn)和好做法，及時(shí)分析存在的問題和不足，安排部署下一段工作。集團(tuán)公司董事長房忠出席會(huì)議并講話，集團(tuán)公司黨總支書記、副總經(jīng)理葉長林主持會(huì)議。集團(tuán)公司各部門負(fù)責(zé)人、各二級(jí)單位法人，及全體黨員參加會(huì)議。

推進(jìn)會(huì)會(huì)議現(xiàn)場

集團(tuán)公司董事長房忠出席會(huì)議并講話

集團(tuán)公司黨總支書記、副總經(jīng)理葉長林主持會(huì)議

集團(tuán)公司各部門負(fù)責(zé)人、各二級(jí)單位法人參加會(huì)議

會(huì)上，葉長林就近期全區(qū)召開的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作推進(jìn)會(huì)中區(qū)委書記高云翔的講話精神作了傳達(dá)，深入分析了集團(tuán)公司作為非公有制企業(yè)黨組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的目的意義。

葉長林就區(qū)委書記高云翔的講話精神作了傳達(dá)，指出黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)是黨內(nèi)的一次重要活動(dòng)，覆蓋包括非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)黨組織在內(nèi)的所有黨組織，從中央到地方，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要非常重視。非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)在開展黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)中，除了按照學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問題、聽取批評、落實(shí)整改、建章立制等規(guī)定動(dòng)作外，還可以按照企業(yè)生產(chǎn)的實(shí)際，采取靈活的方式創(chuàng)新開展活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)，加大宣傳力度，促使企業(yè)全體黨員改變作風(fēng)，鼓足干勁，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展服務(wù)。

就下一步開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，葉長林傳達(dá)區(qū)委書記高云翔的講話精神，強(qiáng)調(diào)：一要堅(jiān)決防止表面文章，學(xué)習(xí)教育要持續(xù)用力。要針對不同層面、不同領(lǐng)域、不同對象的特點(diǎn)，有針對性地確定不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)要求，要明確重點(diǎn)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、創(chuàng)新形式學(xué)，注重堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合、系統(tǒng)學(xué)習(xí)和專題討論相結(jié)合、正面教育和反面警示相結(jié)合，不斷活化學(xué)習(xí)方式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。二要堅(jiān)決防止置身事外，領(lǐng)導(dǎo)干部要勇當(dāng)標(biāo)桿?；顒?dòng)中黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要拿出直面問題、敢動(dòng)真格的勇氣，自覺堅(jiān)定、積極主動(dòng)地把自己擺進(jìn)去，帶頭剖析問題、深挖根源、觸及靈魂，才能帶動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。三要堅(jiān)決防止浮光掠影，“四風(fēng)”問題要找準(zhǔn)找實(shí)。要認(rèn)真聽取群眾解決“四風(fēng)”問題的意見和建議，按照主動(dòng)請來講傾聽民聲、主動(dòng)下去問廣納民言、主動(dòng)敞開門匯集民意的方式，改進(jìn)聽取意見方式，拓寬征求意見渠道，確保聽取得充分、聽到的真實(shí)。四要堅(jiān)決防止知行不一，即知即改要抓實(shí)見效。著力解決突出問題，以整改開局亮相，以整改交出答卷，是這次教育實(shí)踐活動(dòng)的基本要求。要搞好矛盾排查化解、開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，始終保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢，讓群眾感受到教育實(shí)踐活動(dòng)帶來的變化。五要堅(jiān)決防止走馬觀花，督促指導(dǎo)要?jiǎng)诱媾鲇?，扎?shí)有效的督導(dǎo)工作是確保教育實(shí)踐活動(dòng)健康有序開展的重要保證，是各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處的關(guān)鍵所在。要在抓好領(lǐng)導(dǎo)帶頭、深入實(shí)際、從嚴(yán)要求上下功夫，保證各項(xiàng)工作扎實(shí)開展，取得實(shí)效。六要堅(jiān)決防止冷冷清清，示范引領(lǐng)要選樹典型，要隨著教育實(shí)踐活動(dòng)的全面啟動(dòng)和深入開展，不斷營造濃厚的活動(dòng)氛圍，及時(shí)反映活動(dòng)進(jìn)展情況，要善于發(fā)現(xiàn)、挖掘、培育、宣傳典型，不斷提升典型的層次和水平，形成“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍，確保教育實(shí)踐活動(dòng)不虛不空不偏、不走過場，取得令人民群眾滿意的實(shí)效！

集團(tuán)公司董事長房忠在認(rèn)真聽取全區(qū)推進(jìn)會(huì)精神傳達(dá)后指出，我集團(tuán)公司教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)以來，整個(gè)活動(dòng)發(fā)展健康、進(jìn)展順利。但一些思想認(rèn)識(shí)不到位的問題仍然存在，主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)教育不扎實(shí)、聽取意見不充分、查擺問題不具體、即知即改不到位，因此，各部門、各二級(jí)單位要始終堅(jiān)持“嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決活動(dòng)中存在的苗頭性、傾向性、潛在性問題，推動(dòng)活動(dòng)扎實(shí)有序開展。

房忠針對活動(dòng)的政策要求，結(jié)合公司實(shí)際，制定行之有效的實(shí)施方案細(xì)則，做出幾點(diǎn)建議：一是由集團(tuán)公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，征求員工對董事長及各部門負(fù)責(zé)人、二級(jí)單位法人的意見、建議。二是由集團(tuán)公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，征求員工對公司發(fā)展戰(zhàn)略、轉(zhuǎn)型中有好的意見、建議，以及對工作效率改進(jìn)、制度改革、技術(shù)改革中有好的意見、建議。三是由集團(tuán)公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，征求各部門負(fù)責(zé)人、二級(jí)單位法人對董事長、公司高層、公司各部門，在工作中存在推諉、扯皮、不擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)、無責(zé)任心問題的舉報(bào)、投訴。四是在集團(tuán)公司公開公布董事長郵箱和辦公室電話，公開公布監(jiān)察部郵箱和電話；集團(tuán)公司員工可發(fā)郵件或打電話進(jìn)行投訴、提建議意見，特別是領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心員工、損害員工利益、公司財(cái)產(chǎn)利益的行為，以及有偷盜員工及公司財(cái)產(chǎn)、資料、需保密內(nèi)容的文件等。五是舉報(bào)不孝敬老人、不承擔(dān)家庭責(zé)任、有不正當(dāng)男女關(guān)系、有違法違紀(jì)事實(shí)、危害員工利益造成事實(shí)者；賭博、酗酒者，有意損害公司利益、形象、品牌者。

最后，房忠指出，公司將成立特別調(diào)查小組，由他親自擔(dān)任組長，對公司員工所作所為進(jìn)行調(diào)查。公司也將以黨的群眾路線教育活動(dòng)為抓手，展開感恩教育等系列活動(dòng)，充分發(fā)揮公司優(yōu)秀員工先進(jìn)典型的模范帶頭作用，用身邊事教育身邊人。要求公司員工要對生活懷有一顆感恩之心，對自己的言行和態(tài)度更加自律，對照檢查中存在的問題，確保每一項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，以實(shí)際行動(dòng)提高自我修養(yǎng)，提高企業(yè)文化。